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          黨群人事部

          黨務工作
          崗位職責:
          1.貫徹落實黨的路線、方針、政策,落實集團黨委相關安排部署,加強思想政治工作,強化意識形態建設,確保集團全體職工在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
          2.負責集團黨建相關制度的擬定、落實,以及黨建活動的組織開展;
          3.指導集團全資及控股子公司的黨組織設置、換屆選舉等工作,檢查、督促和考核基層黨組織黨建工作;
          4.負責集團黨委理論學習中心組學習計劃擬定、學習素材收集和學習臺賬建立;
          5.指導督促基層黨組織落實民主生活會、“三會一課”和主題黨日等制度;
          6.負責集團黨員發展、黨組織關系管理、黨務知識培訓、理論學習和黨員日常教育管理等工作;
          7.負責集團黨費收繳、使用和管理,做好黨員統計、黨內年報等事項;
          8.負責集團企業文化建設工作。

          人事勞資
          崗位職責:
          1.根據集團經營發展戰略,研究相關政策,制定人力資源規劃,為集團人力資源管理提供參考;
          2.制訂集團職工培訓計劃并組織落實;
          3.建立、完善集團薪資管理體系,落實集團績效考核、工資總額管理等工作;
          4.完善集團相關人事規章制度,推進“三項制度”改革;
          5.按照干部管理權限,負責組織開展集團中層管理人員提拔、任用及年度考核工作;
          6.負責辦理集團員工招聘、錄用、離職、退休手續;負責退休干部管理,繳納職工各項社會保險,統計相關人事勞資報表。

          工會工作
          崗位職責:
          1.負責集團工會日常管理工作,擬定工會文件、報告、方案等相關材料;
          2.指導集團全資及控股子公司工會的建立、換屆選舉和日常管理工作;
          3.負責組織開展各種勞動競賽、技能比賽、典型選樹、教育培訓等活動;
          4.負責職工福利工作,指導、監督基層工會福利發放。

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